EXPERTISE

François Vergne est associé au sein de la ligne de métiers Social. Il assiste et conseille la direction générale, la direction juridique ou la direction des ressources humaines de grands groupes français et internationaux sur leurs problématiques sociales en France et dans l’Union Européenne. François est amené à intervenir lors de transactions complexes, notamment sur des opérations de restructuration et d’externalisation, plans sociaux importants, négociation de statuts collectifs, mise en place de systèmes de retraite d’entreprise ou de plans d’épargne salariale, rémunération, et statut des dirigeants.

PARCOURS

Il est titulaire d’une Maîtrise de Droit Public de l’Université de Paris II, d’un DEA de Droit Anglais et Américain des Affaires de l’Université Paris I Panthéon Sorbonne et d’un Master of Laws (LL.M.) de l’University of Pennsylvania Law School (Bourse Fondation Fulbright). Il est également diplômé de l’Institut d’Études Politiques de Paris (Section Service Public).

OPÉRATIONS RÉCENTES 

Assistance de différents groupes internationaux sur les aspects sociaux de leurs restructurations et de leurs opérations de croissance.

CLASSEMENTS

Chambers Europe 2017 – Employment (Band 2)

François est classé Band 2 parmi les “Ranked Lawyers” de Chambers Europe 2017 dans la rubrique « Employment ».

“François Vergne is a noted specialist in advising high-profile companies on complex restructurings, mass redundancies and retirement and employee savings schemes. Clients particularly value his expertise in the field, reporting that ‘he’s very accessible and gives sound advice’. »

« The team excels in handling complex individual and collective disputes, frequently representing clients in claims concerning trade unions, strikes and workplace health and safety. Also has a significant practice handling the employment aspects of corporate restructurings, including collective redundancies, insolvency proceedings, site closures and internal reorganisations. »

Legal 500 EMEA 2017 – Employment (Tier 2)

« Gide Loyrette Nouel is ‘always responsive and gives appropriate advice’. The ‘deeply experienced’ team has a client base which includes many leading French corporations in the aviation, industrial and energy sectors. It is involved in highly sensitive matters in relation with litigation, site closure, restructuring and other crisis situations. […] François Vergne is ‘excellent at negotiating’. »